Tîm yng Nghaerdydd gydag uchelgeisiau mawr.
Elw gyda phwrpas, ble mae gwneud yn dda a gwneud daioni yn mynd law yn llaw – yn mynd am dros 10,000 o ysgolion partner erbyn 2030, a lle ar restrau cwmnïau-gorau-i-weithio y DU wrth i ni wneud hynny.
Rydym yn dringo mynyddoedd gyda’n gilydd. Yn llythrennol.
Rydyn ni ar genhadaeth i adeiladu’r feddalwedd addysg y mae ysgolion y DU yn wirioneddol eisiau ei defnyddio – ac mae hynny’n dechrau gyda'r tîm. Mae’r feddalwedd ond cystal â’r bobl sy’n ei adeiladu, a’r bobl sy’n codi’r ffôn pan fydd ysgol angen help.
See open roles
Agored, cydweithredol, cynhwysol.
Yn fewnol, dyna sut rydym ni’n gweithio. Rydym yn herio ac yn cefnogi ein gilydd yn gyfartal, ac mae llais pawb yn cyfrif. Rydyn ni’n cyflogi datryswyr problemau talentog, creadigol i helpu i adeiladu meddalwedd ysgol y dyfodol.
Pum gwerth i’w hymgorffori bob dydd.
Positif
Agwedd gadarnhaol at bopeth rydyn ni’n ei wneud.
Uniondeb & pharch
Agored, gonest a chynhwysol, gyda phawb.
Herio & chefnogi
Rydym yn gwthio ein gilydd i feddwl yn fwy, gwneud yn well a thyfu’n gryfach.
Disgybledig
Canolbwyntio, ac yn ymrwymedig i ragoriaeth.
Hwyl
Ble mae llawenydd, pwrpas a llwyddiant yn ffynnu gyda’i gilydd.
Ein buddion
-
O leiaf 28 diwrnod o wyliau â thâl
Gan gynnwys gwyliau banc, pro-rata ar gyfer oriau rhan amser.
-
Pensiwn yn y gweithle
Cofrestru awtomatig gyda chyfraniadau cyflogwr ar ben eich cyflog.
-
Gweithio hyblyg o’r diwrnod cyntaf
Yr hawl i ofyn am batrwm hyblyg o’r diwrnod y byddwch chi’n dechrau.
-
Absenoldeb a thâl teulu
Mamolaeth, tadolaeth, mabwysiadu ac absenoldeb rhiant a rennir.
-
Tâl salwch
Tâl salwch statudol pan fyddwch chi’n sâl, heb unrhyw gwestiwn.
-
Absenoldeb gofalwr a dibynyddion
Amser i ffwrdd pan fydd rhywun sydd yn dibynnu arna ti dy angen.
-
Absenoldeb profedigaeth
Gan gynnwys pythefnos o absenoldeb profedigaeth rhieni
-
Seibiant gwirioneddol
Seibiannau gorffwys a therfynau amser gwaith sydd wirioneddol yn cael eu parchu.
Swyddi gwag.
Dim byd yma sy’n gweddu? Dyweda wrthym beth fyddet ti’n wych am ei wneud beth bynnag.
-
View on Indeed
Schools Engagement Lead
Look after our schools, onboard new ones so well that they stay, and be the reason they tell other schools about us.
Rydyn ni bob amser yn awyddus i gyfarfod pobl wych, cyflwyna dy hun.
Nodyn i asiantaethau recriwtio
Diolch am feddwl amdanom ni, ond nid ydym yn gweithio gydag asiantaethau recriwtio. Rydym yn llogi’n uniongyrchol, bob tro. Peidiwch ag anfon CVs neu broffiliau ymgeiswyr os gwelwch yn dda.